國(guó)家開(kāi)放了三胎政策，產(chǎn)假天數(shù)也有所調(diào)整，對(duì)于產(chǎn)假的修改，具體的我們也不是清楚，若是你現(xiàn)在懷孕了，可以多多了解一下產(chǎn)假規(guī)定，看能申請(qǐng)到多少天產(chǎn)假。那么，海南產(chǎn)假多少天2024年新規(guī)定去哪看呢？想知道2024年海南休產(chǎn)假多少天，就來(lái)瞧瞧小編的介紹吧。
產(chǎn)假
海南
海南的女性職工在滿足一定條件下，產(chǎn)假的天數(shù)可以達(dá)到190天。具體來(lái)說(shuō)：
基本產(chǎn)假：女職工生育可以享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天。
獎(jiǎng)勵(lì)假：除了國(guó)家規(guī)定的98天產(chǎn)假之外，海南還有一些特定的獎(jiǎng)勵(lì)政策。根據(jù)《海南省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于修改等二件法規(guī)的決定》，符合條件的女職工可以額外獲得3個(gè)月的產(chǎn)假，即總共可以休190天產(chǎn)假。
產(chǎn)假
難產(chǎn)假：如果在生產(chǎn)過(guò)程中遇到難產(chǎn)的情況，可以增加15天的產(chǎn)假。
多胞胎生育假：每多生育一個(gè)嬰兒，可以增加15天的產(chǎn)假。
流產(chǎn)假：懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，可以享受15天的產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，可以享受42天的產(chǎn)假。
晚育產(chǎn)假：根據(jù)當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育條例，晚育的女職工還可以獲得額外的產(chǎn)假。
此外，男職工也有陪產(chǎn)假，通常是15天，但有些地區(qū)的政策可能會(huì)有所不同。
綜上所述，海南女性在滿足特定條件下的產(chǎn)假總數(shù)可能達(dá)到190天，其中包括98天的國(guó)家法定產(chǎn)假加上額外的3個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假。
女職工休產(chǎn)假單位還發(fā)基本工資嗎
女職工休產(chǎn)假單位是否還發(fā)基本工資需根據(jù)具體情況決定：
1.女職工休產(chǎn)假，對(duì)于已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;
2.對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付，一般不再發(fā)放工資。
找法網(wǎng)提醒您，根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用，按照生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，由用人單位支付。
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